虽然大家都在吐槽去福厂修福报真是拿命换钱，但其实在哪儿不是加班呢？薪资到位都好说。

不过也不是所有人都这么想，还是得有点底限的。最近有蚂蚁金服员工吐槽自己在公司目前的工作状态，连续10 12 6了，五一加班，端午加班，这也就算了，还要同事之间各种甩锅、邀功，各种受气，分分钟想直接离职！

评论区有其他蚂蚁员工留言表示楼主不是一个人，同时这位蚂蚁员工也表示并不是因为618就暂时状态比较紧张，团队内平时也有带病连续加班到凌晨四五点的，老板还各种表扬这种情况。

看完觉得这位兄弟真是挺惨的，加班是公司的氛围决定，但表扬这种情况真的就看领导了。

其实这是我们在平时就经常吐槽的一个问题：这么拼命加班是为了啥？或者说上班是为了什么？

我个人认为，上班无非就是两个主要目标，一个是成长，一个是赚钱，如果两个都达不到，那就抓紧跳槽！

而其中90%的人上班就是为了赚钱，10%的人是为了成长，但成长也是为了赚钱，所以说大家都是为了赚钱。如果你感觉到上班如上坟，找不到一点成长，那就只要思考薪资到不到位了，啥情怀和面子的，不给钱都是白瞎。

所以说当你感觉快要被上班掏空的时候，好好想清楚上班的本质是什么？为了钱，为了发展，为了家庭？说白了，发展和家庭也都是需要钱，所以核心还是在于赚钱。

那么最后只剩一个核心问题：在赚钱面前，保持竞争力还是透支身体？这一点值得每个人反复思考和琢磨。