在职场，最热的话题莫过于择业去国企还是去私企了，当然，笔者在这不是要夸一贬一，而是对于这个具体问题也要具体分析。大家不要一提到国企就开始各种跪舔，国企也是分三六九等的。当然，也不要一提私企就觉等低国企一等，别说看不上，很多私企你能不能进去这真的是两回事。所以，对于选择国企还是私企这个问题上，大家要具体问题具体分析。

在互联网职场论坛，一位拼多多员工发帖炫耀到。刚拿到国际学校的教师岗offer，年薪40万，周末双休，也不用每天都在上班，寒暑假还带薪休假，撤了撤了，互联网再见！终于找到一个可以长久的工作了。这样的炫耀也是瞬间引起了网友的围观与议论，我们再来看看网友都是怎么说。

有网友就说到。恭喜脱坑，什么背景可以呢？需要教师资格证吗？不存在长久的，你这转行了啊，计算机白学了啊。薪资也降低一大坨吧。国际学校，是私企，不稳，不是越来越吃香。

也有网友说到。可以可以，真心羡慕，兄弟你是我的奋斗目标。40w的程序员有多少。而且不加班带薪寒暑假双休，性价比爆表好不好，找媳妇也有排面的多。

也有网友羡慕到。不用加班了，很高收入啊，而且老师是越老越吃香，不用考虑二次就业了。恭喜顺利上岸。

也有网友认为。国际学校很多。而且有教龄也可以调到公立学校。这么说平安招行也不稳。而且好的国际学校很少有倒闭一说把，在不同国际学校之间也是可以跳槽的。有些人就是喜欢酸，改不了的。像这种好事，我只会说恭喜恭喜，沾沾喜气。

看完网友的回复，笔者也总结几句。

国企，尤其是一些央企，对于刚毕业没什么工作经验的应届生来说，更容易快速积累工作经验，也能更好的实践。其次，国企的福利待遇也是不在话下，更没有什么中年危机的情况出现。但劣势就是资历与工龄等约束较大，而且很难实现自己的抱负。

而私企呢？劣势就比较多了，辛苦，加班，压力大，刚毕业没几年就开始中年危机，稍有懈怠就基本被社会淘汰。唯一的优点就是能不收企业约束而快速成长实现薪资质的突变。

当然，无论是选择私企还是国企，自己选择的路，都要努力把他走好，眼界和格局才是决定未来走向的高度。